Вакансия в архиве

HR Generalist

Уже релоцирован

3000 - 5000 EUR

Опыт: 3-5 лет

Занятость: Полная

Английский: B2. Уровень выше среднего

Требования

- Опыт работы от 3х лет на позиции HR Manager/HR BP (опыт в IT-сфере будет преимуществом);

- Опыт работы с HR системами;

- Опыт в разработке и проведении оценки персонала (performance review, 360)

- Ориентированность на результат;

- Высокий уровень самоорганизации, ответственности и оперативности;

- Опыт организации обучающих мероприятий;

- Английский не ниже уровня upper-intermediate.

Задачи

- Организация и проведение оценки персонала (performance review, 360);

- Сбор и анализ данных по оценке;

- Участие в разработке планов развития;

- Подготовка отчетов о проделанной работе;

- Консультирование сотрудников компании по вопросам обучения;

- Взаимодействие с внешними провайдерами (обучающие организации, тренеры) по вопросам организации обучения;

- Оценка эффективности проведенного обучения;

- Участие в других процессах HR отдела.

Условия

- Высокая финансовая мотивация (бонусы/премии);

- Регулярные ревью в рамках компании (2 раза в год);

- Комфортное рабочее место в офисе, расположенном прямо возле моря;

- Собственный тренажерный зал и SPA;

- Корпоративный английский;

- Отпуск 24 рабочих дня;

- Гибкий график работы;

- Активная корпоративная жизнь.

Добавлена 26 октября 2022 г.